第13分野 キャリア形成・能力開発・職場学習・リスキリング
よいキャリアとは?
給与・昇進と、本人の健康・意味・学習・生活を分けます。
文献最終確認日 分野完成版 v0.1
客観的成功と主観的成功は一部異なります。昇進を望まないこと、専門性を深めること、横移動、休止・復職、安定や社会貢献を重視することも、本人の基準から扱います。
このページの主な出典
- Ng, T. W. H., Eby, L. T., Sorensen, K. L., & Feldman, D. C. (2005). Predictors of Objective and Subjective Career Success: A Meta-Analysismeta-analysis
- Heslin, P. A. (2005). Conceptualizing and Evaluating Career Successconceptual and integrative review
- De Vos, A., Van der Heijden, B. I. J. M., & Akkermans, J. (2020). Sustainable Careers: Towards a Conceptual Modelconceptual integrative review